In occasione della Giornata Internazionale per l’Eliminazione della Violenza contro le Donne, il 25 novembre, Nestlé rinnova e amplia il proprio lavoro sul fronte della tutela femminile con azioni mirate dentro e fuori i luoghi di lavoro. Un percorso che si traduce nell’espansione dei Punti Viola e nel sostegno alla campagna “Io non sto Zitta“, sostenuta da Baci Perugina insieme a Regione Lombardia.
L’azienda rafforza così una rete di interventi che negli ultimi anni è cresciuta in modo progressivo. I nuovi quattro Punti Viola nascono dalla collaborazione con l’associazione DonneXStrada e si aggiungono alla prima certificazione ottenuta da Nespresso nel 2024. I riconoscimenti appena assegnati riguardano i Nestlé Shop di Assago, Parma e Perugia, oltre alla Casa del Cioccolato Perugina, portando a 70 il numero di spazi del Gruppo qualificati come Punti Viola sul territorio nazionale.
Gli ambienti designati sono facilmente individuabili grazie alla segnaletica dedicata e alla formazione del personale, con l’obiettivo di assistere chi si trova in situazioni di disagio durante gli spostamenti quotidiani. L’intento è costruire una rete capillare che offra protezione di prossimità e favorisca un clima urbano più attento, consapevole e accogliente.
Accanto al progetto dei Punti Viola, Nestlé e Baci Perugina confermano per il secondo anno consecutivo la partecipazione all’iniziativa “Io non sto Zitta“, promossa da Regione Lombardia. Un’alleanza che vede istituzioni, associazioni e imprese lavorare insieme per contrastare la violenza di genere e sostenere una cultura fondata sul rispetto, sulla parità e sull’inclusione.
Il percorso di sensibilizzazione si arricchisce inoltre con una panchina rossa e una farfalla installate davanti allo stabilimento Perugina di San Sisto, in collaborazione con i sindacati aziendali e con FITeL Umbria. Nel luogo in cui da oltre un secolo nascono i Baci Perugina, la panchina diventa spazio di memoria e ascolto, mentre la farfalla richiama l’idea di rinascita. L’invito rivolto a dipendenti e visitatori è quello di scattare una foto come gesto di vicinanza e solidarietà.
“Crediamo che l’impegno contro la violenza sulle donne debba passare sia attraverso i simboli sia attraverso gesti concreti” dichiara Marco Travaglia, Presidente e Amministratore Delegato del Gruppo Nestlé in Italia. “In Nestlé questo tema è sentito e condiviso da tutta la nostra comunità aziendale: per noi è fondamentale sostenere le donne e le lavoratrici, creando spazi sicuri e occasioni di ascolto, per esempio, con i nuovi Punti Viola.“
Le iniziative confermano una visione che punta a diffondere, dentro e fuori l’azienda, un approccio basato sul rispetto, sul dialogo e su un’attiva responsabilità sociale.